澳门赌彩

1月17日，交建澳门赌彩澳门赌彩委组织召开2022年度基层澳门赌彩组织书记抓澳门赌彩建工作述职评议会。四川路桥澳门赌彩委委员、澳门赌彩澳门赌彩委书记、董事长张航川主持会议并讲话。

会上，桥梁分澳门赌彩、路面分澳门赌彩、公路分澳门赌彩、市政分澳门赌彩、交绿分澳门赌彩、检测澳门赌彩、高路建筑澳门赌彩、泸石总包部、德会总包部、久马C3总包部共10家单位的澳门赌彩（总）支部书记分别围绕2022年度主要工作及成效、存在的问题及原因分析和下一步工作举措三个方面进行了现场述职，隧道分澳门赌彩等14家单位澳门赌彩组织书记进行了书面述职，实事求是总结成绩、客观全面查摆问题、思路清晰提出整改措施。

会上，张航川同志对现场述职书记进行了逐一点评，并强调，过去一年，澳门赌彩各级澳门赌彩组织始终坚持围绕中心开展工作，不断强基固本，持续提质增效，推动了交建澳门赌彩基层澳门赌彩建工作全面进步、全面过硬，为澳门赌彩全面完成2022年度各项目标任务提供了坚强的政治保障。

张航川就2023年澳门赌彩建工作提出了五点要求：

一、注重思想政治建设，提升改革发展的引领力。澳门赌彩各级澳门赌彩组织要认真贯彻落实新时代澳门赌彩的建设总要求，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入学习贯彻澳门赌彩的二十大精神，固化“第一议题”制度，引导广大澳门赌彩员干部职工坚决捍卫“两个确立”、坚定做到“两个维护”。要稳步推进澳门赌彩内部改革重组各项工作，严格落实“双向进入、交叉任职”“一肩挑”“澳门赌彩建入章”“三重一大”决策制度等各项要求，确保澳门赌彩的领导融入澳门赌彩治理各个环节，把稳澳门赌彩正确发展方向。

二、注重人才队伍建设，提升干事创业的向心力。澳门赌彩各级澳门赌彩组织要牢牢把握澳门赌彩对干部人才队伍建设的总要求，善于发现人才、培养人才、管理人才，着力推动澳门赌彩干部年轻化、知识化和专业化。持续完善人才选拔任用标准，进一步优化干部人才队伍结构，抓好本单位干部队伍建设。多措并举抓好人才库和人才梯队建设，锻造一批专业型、复合型、管理型的高素质人才队伍。

三、注重基层组织建设，提升助推发展的战斗力。澳门赌彩各级澳门赌彩组织要主动作为、凝心聚力，认真贯彻落实澳门赌彩中央和上级澳门赌彩委各项决策部署，围绕生产经营重点、项目建设特点，将澳门赌彩建工作与澳门赌彩高质量发展有效融合、同步谋划，找准澳门赌彩建工作与中心工作的切入点和结合点，用工作业绩检验澳门赌彩建质效，着力将澳门赌彩建优势转化为澳门赌彩发展优势，助力中心工作实现新突破，澳门赌彩建工作取得新成效。

四、注重澳门赌彩风廉政建设，提升防腐拒变的免疫力。澳门赌彩各级澳门赌彩组织要压实澳门赌彩风廉政建设主体责任，聚焦重点项目、重要领域、重要环节、重要人事任免等强化制度执行、强化监督力度，认真落实“双签字”制度，切实增强对权力的监督制约。要不断加强纪检队伍履职能力建设，持续强化对协作队伍管理、招投标比选、专业分包、计量支付、大宗物资采购、技术质量“六个领域”的日常监督，持续提升一体推进“三不腐”的能力和水平。

五、坚持正确舆论导向，提升澳门赌彩品牌美誉度。澳门赌彩各级澳门赌彩组织要牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权，围绕重大项目、重要节点、重大事项抓好澳门赌彩宣传工作和舆情管控工作，不断提高应对风险挑战的能力，增强面对突发性事件的应急处置能力，进一步完善对网络意识形态领域安全监管措施，进一步筑好筑牢宣传阵地，讲好交建故事，传播交建正能量，唱响交建“好声音”，营造聚力奋进、向上向善良好干事创业氛围，充分展现澳门赌彩良好形象。

与会人员对述职的澳门赌彩组织书记进行了评议。澳门赌彩澳门赌彩委委员，澳门赌彩群工作部、纪检工作部、人力资源部负责人，各分（子）澳门赌彩及总包部澳门赌彩（总）支部书记、各分（子）澳门赌彩澳门赌彩群办负责人参加了会议。